Место штампа
«_____»_______________ 20   г.
телефон
СПРАВКА
Выдана	
фамилия, имя, отчество
в том, что он (она) работает; проходит службу с •«	>	200	г.    по
настоящее время в	
наименование организации
и его (ее) заработок (денежное довольствие)1, учитываемый при исчислении дохода семьи (за 3 месяца перед месяцем обращения в РУСЗН) для назначения ежемесячного пособия на ребенка, составляет:

Месяцы, 20____г.      	Заработная       плата (денежное довольствие); пособие по временной   нетрудоспособности;      средний заработок, сохраненный      на      период отпуска	Премии2	Ежегодные вознаграждения	Другие выплаты	

					
ИТОГО	
Основание выдачи справки	
лицевые счета, платежные ведомости и др.
Руководитель организации	
подпись, фамилия
Главный (старший) бухгалтер	
подпись, фамилия
М.П.
'При исчислении среднедушевого дохода семьи учитываются  начисленные суммы до вычета в соответствии с законодательством Российской Федерации по налогам.
2 Премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда и выплачиваемые по месячным результатам работы, включаются в доход семьи по времени фактического получения.

Оборотная сторона справки о заработке
Извлечете из Положения о порядке учета и исчисления величины среднедушевого дохода, дающего право на получеш1е ежемесячного пособия на ребенка,  утвержденного постановлением Правительства г. Москвы от 28.12.2004 № 911-ПП
В состав заработной платы для исчисления дохода семьи при назначении ежемесячного пособия на ребенка включаются:
а)	все виды заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и
дополнительного вознаграждения по всем местам работы, и иные выплаты,
полученные в связи с трудовой деятельностью;
б)	средний заработок, сохраняемый в случаях,, предусмотренных трудовым
законодательством;
в)	выплаты, осуществляемые органами и организациями, в интересах которых
работник исполняет государственные или общественные обязанности;
г)	выходное пособие, выплачиваемое при увольнении, компенсация при выходе в
отставку, заработная плата, сохраняемая на период трудоустройства при увольнении
в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников;
д)	дополнительные выплаты, установленные работодателем сверх сумм,
начисленных в соответствии с федеральным законодательством и законодательством
субъектов Российской Федерации.
Для военнослужащих и приравненных к ним лицам учитываются:
а)	денежное довольствие и иные выплаты военнослужащим и иным
приравненным к ним лицам;
б)	единовременное пособие при увольнении с военной службы, и других органов
правоохранительной службы.
Кроме того, учитываются социальные выплаты:
а)	пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и
родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских
учреждениях в ранние сроки беременности;
б)	ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения
им возраста 1,5 лет и ежемесячные компенсационные ньшлаты гражданам, состоящим
в трудовых отношениях на условиях найма и находящимся в отпуске по уходу за
ребенком до достижения им 3-летнего возраста;
в)стипендия.
Другие выплаты:
а)	комиссионное вознаграждение штатным страховым агентам и штатным
брокерам;
б)	оплата работ по договорам, заключаемым в соответствии с гражданским
законодательством Российской Федерации;
в)	суммы авторского вознаграждения, в том числе выплачиваемого штатным
работникам редакций газет, журналов и иных средств массовой информации;
г)	доходы по акциям и другие доходы от участия в управлении собственностью
организации (дивиденды, выплаты по долевым паям).